زنده ماندن ديگر ميسر نيست، زندگي کردن پيشکش!

گروه تحليل: محمدرضا تاجيک مي‌گويد: در اين شرايط که افزايش صد درصدي مزد نمي‌تواند دستمزد را به خط فقر برساند، متاسفانه در جلسات کميته مزد، باب جديدي توسط کارفرمايان گشوده شده است؛ نمايندگان کارفرما به خاطر اينکه حرفي ندارند در جلسه بزنند و هرجور قرار باشد سبد معيشت محاسبه شود، بازهم از دو برابر دستمزد فعلي بيشتر است، به بيراهه مي‌روند و مباحث عجيب و غريب مطرح مي‌کنند.

 گروه تحليل: محمدرضا تاجيک مي‌گويد: در اين شرايط که افزايش صد درصدي مزد نمي‌تواند دستمزد را به خط فقر برساند، متاسفانه در جلسات کميته مزد، باب جديدي توسط کارفرمايان گشوده شده است؛ نمايندگان کارفرما به خاطر اينکه حرفي ندارند در جلسه بزنند و هرجور قرار باشد سبد معيشت محاسبه شود، بازهم از دو برابر دستمزد فعلي بيشتر است، به بيراهه مي‌روند و مباحث عجيب و غريب مطرح مي‌کنند.
 ششم بهمن ماه، سومين جلسه کميته دستمزدِ ذيل شورايعالي کار با حضور نمايندگان رسمي شرکاي اجتماعي برگزار شد. در اين جلسه که قرار بود محاسبات سبد معيشت 1400 براساس داده‌هاي تورمي دي ماه آغاز شود، کارفرمايان و به تبع آنها دولتي‌ها، اظهارات عجيب و غريبي با هدف شانه خالي کردن از اجراي بند دوم ماده 41 يا همان بحث سبد معيشت، پيش کشيدند؛ اظهاراتي از اين قبيل که بايد اندازه خانوار متوسط تعديل و نرمال‌سازي شود يا اينکه معلوم شود چند درصد کارگران شاغل، مجرد هستند.
محمدرضا تاجيک (نماينده مجمع عالي نمايندگان کارگري در شورايعالي کار) در ارتباط با اين جلسه و روند مذاکرات مزدي 1400 مي‌گويد: افزايش حقوق کارگري در حالي به تورم رسمي و اعلامي ربط داده شده که حقوق کارمندان در طول سال، به انحاي مختلف افزايش مي‌يابد. در شرايطي هستيم که افزايش 100 درصدي مزد کارگران هم کافي نيست. صد درصد افزايش دستمزد هم نمي‌تواند دريافتي کارگران حداقل‌بگير را به خط فقر برساند.
 صد درصد افزايش دستمزد 2 ميليون و 600 هزار توماني، 5 ميليون و 200 هزار تومان مي‌شود که بازهم با هر متر و معياري که حساب کنيم، پايين خط فقر است؛ خط فقري که کميته امداد امام (ره) اعلام کرده، بالاي 7 ميليون تومان است؛ حتي اعداد و ارقام مرکز پژوهش‌هاي مجلس نشان مي‌دهد که خط فقر از افزايش دو برابري دستمزد، بسيار بيشتر و بالاتر است.
وي ادامه مي‌دهد: در اين شرايط که افزايش 100 درصدي مزد نمي‌تواند دستمزد را به خط فقر برساند، متاسفانه در جلسات کميته مزد، باب جديدي توسط کارفرمايان گشوده شده است؛ نمايندگان کارفرما به خاطر اينکه حرفي ندارند در جلسه بزنند و هرجور قرار باشد سبد معيشت محاسبه شود، بازهم از دو برابر دستمزد فعلي بيشتر است، به بيراهه مي‌روند و مباحث عجيب و غريب مطرح مي‌کنند؛ هدفشان فقط به انحراف کشاندن مذاکرات مزدي و طفره رفتن از محاسبه سبد معيشت است.
به گفته تاجيک؛ کارفرمايان در کميته مزد 1400 مدام ادعا مي‌کنند که تامين سبد معيشت و حتي محاسبه آن، وظيفه ما نيست و چرا بايد سبد محاسبه شود.
او اضافه مي‌کند: دولتي‌ها و کارفرمايان مدام توپ را در زمين يکديگر مي‌اندازند؛ کارفرما مي‌گويد دولت بايد گوشه‌اي از سبد معيشت را تامين کند؛ دولت نيز سر قول‌ها و وعده‌هاي خود نمانده؛ قرار بود حداکثر تورم سال جاري، 15 درصد باشد؛ حالا کمينه تورم از دو برابر اين رقم نيز فراتر رفته است!
اين نماينده کارگري در ادامه با تاکيد بر اينکه قصد دارند سمت و سوي جلسه را عوض کنند؛ اضافه مي‌کند: مي‌خواهند مسير مذاکرات را تغيير داده و آن را با فرار از قانون و پيش کشيدن بحث‌هاي حاشيه‌اي و نامرتبط، به انحراف بکشانند. توقع ما نمايندگان کارگري از شرکاي اجتماعي اين است که در ريل سال‌هاي گذشته حرکت کنند و اجازه دهند مزد 1400 با توجه به تبصره دو ماده 41 و محاسبات سبد معيشت، تعيين شود.
به گزارش عصر آذربايجان به نقل از ايلنا، تاجيک تاکيد مي‌کند: متاسفانه وقتي که مي‌بينند ديگر حرفي براي گفتن ندارند و آن چنان تورم زياد شده که اعداد سبد بسيار بيشتر از توقع آن‌هاست، زمين بازي را به هم مي‌زنند؛ قصد دارند جلسه و شکل آن را تخريب کنند تا هرطور شده از زير بار اجراي قانون و محاسبه هزينه‌هاي زندگي فرار کرده باشند.
بايد گفت با اين رويه‌اي که آقايان در پيش گرفته‌اند، به نتيجه مطلوب نمي‌رسيم؛ در ارتباط با دستمزد بايد گفت ديگر با اين اعداد ساختگي و داروهاي مُسَکن مانند، درد کارگران درمان نمي‌شود؛ يک زماني بود با اعداد و ارقام تورم رسمي و تعيين دستمزد مطابق اين اعداد، کارگران مي‌توانستند لااقل زنده بمانند؛ حالا با اين عددها، زنده ماندن هم ديگر ميسر نيست، زندگي کردن که پيشکش!
 

منبع :